ODPOWIEDŹ
Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt. 48 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych wolne od podatku dochodowego są przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej, spółdzielczego stosunku pracy oraz umów zlecenia, o których mowa w art. 13 pkt 8, otrzymane przez podatnika do ukończenia 26. roku życia, do wysokości nieprzekraczającej w roku podatkowym kwoty 85.528 zł.
Zatem przedsiębiorca zatrudniający młodocianego do 26 - roku życia przy wypłacie wynagrodzenia winien w szczególności uwzględnić:
- datę ukończenia 26. roku życia podatnika;
- limit przychodów uprawniający do zastosowania zwolnienia.
UZASADNIENIE
W 2020 roku obowiązuje nowe zwolnienie wynikające z dodanego pkt 148 w art. 21 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, w myśl którego wolne od podatku dochodowego są przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej, spółdzielczego stosunku pracy oraz umów zlecenia,
o których mowa w art. 13 pkt 8, otrzymane przez podatnika do ukończenia 26. roku życia, do wysokości nieprzekraczającej w roku podatkowym kwoty 85.528 zł.
Zapis stanowiący o tego rodzaju zwolnieniu wpływa na sposób obliczenia zaliczki na podatek dochodowy od nadwyżki ponad limit przysługującego zwolnienia, sposób obliczania kosztów uzyskania przychodów oraz odliczenie składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne.
Takie zasady rozliczenia wiążą się również ze zmianami w zakresie sporządzenia informacji PIT-11
1. Jakie przychody podlegają zwolnieniu
Co do zasady zgodnie z dyspozycją wskazaną w ww. art. 21 ust. 1 pkt. 148 ustawy podatku dochodowym od osób fizycznych zwolnieniu podlegają przychody z:
- pracy (stosunek pracy, spółdzielczy stosunek pracy, stosunek służbowy, praca nakładcza);
- umowy zlecenia, o której mowa w art. 13 pkt 8 updof, tj przychody które zostały zawarte z osobą fizyczną prowadzącą działalność gospodarczą, osobą prawną (np. spółką z o.o., akcyjną) lub jej jednostką organizacyjną, bądź z jednostką organizacyjną niemającą osobowości prawnej (np. spółką jawną, komandytową), ...
Pozostałe 70% treści dostępne jest tylko dla Prenumeratorów
- 12 papierowych oraz cyfrowych wydań magazynu"
- Dostęp online do aktualnych i archiwalnych wydań czasopisma oraz dostęp do dodatkowych materiałów
- Nielimitowane konsultacje
- ...i wiele więcej!