Kara umowna a koszty

INTERPRETACJE / ORZECZNICTWO

Podatnik, mimo konieczności zapłaty kary umownej i pomimo związku przyczynowego, nie może jej zaliczyć do kosztów uzyskania przychodu ze stosunku pracy, bowiem zobowiązany był zapłacić karę umowną na skutek złamania postanowień umowy o zakazie konkurencji i zawarcia umowy o pracę z podmiotem konkurencyjnym.

Stanowisko Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej w indywidualnej interpretacji podatkowej z 15 lutego 2021 roku, nr 0114-KDIP3-1.4011.808.2020.1.MK1. 

Sytuacja Podatnika

Podatnik 27.08.2013 r. zawarł umowę o pracę z A wraz z umową o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy, a w razie naruszenia zakazu konkurencji podatnik „obowiązany jest do zapłacenia kary umownej w wysokości łącznego odszkodowania, jakie Spółka [A] miała wypłacić za cały okres obowiązywania zakazu konkurencji” - okres obowiązywania UoZK na 6 miesięcy po ustaniu stosunku pracy. 

  • 31.01.2020 nastąpiło ustanie stos...
 

Pozostałe 70% treści dostępne jest tylko dla Prenumeratorów

Co zyskasz, kupując prenumeratę?
  • 12 papierowych oraz cyfrowych wydań magazynu"
  • Dostęp online do aktualnych i archiwalnych wydań czasopisma oraz dostęp do dodatkowych materiałów
  • Nielimitowane konsultacje
  • ...i wiele więcej!

Przypisy