Kiedy kontrybucja pracodawcy była przypisywana do wnioskodawczyni jako uczestnika planu, nie można uznać jej za przychód w rozumieniu art. 11 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Skoro kontrybucja pracodawcy w ogóle nie jest jego przychodem, nie jest także jego przychodem z innych źródeł w rozumieniu art. 10 ust. 1 pkt 9 w związku z art. 20 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Nie stanowi także przychodu ze stosunku pracy (art. 10 ust. 1 pkt 1 w zw. z art. 12 ww. ustawy).
Stanowisko Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej w indywidualnej interpretacji podatkowej z dnia 17 października 2023 r., nr 0112-KDIL2-1...
Pozostałe 70% treści dostępne jest tylko dla Prenumeratorów
- 12 papierowych oraz cyfrowych wydań magazynu"
- Dostęp online do aktualnych i archiwalnych wydań czasopisma oraz dostęp do dodatkowych materiałów
- Nielimitowane konsultacje
- ...i wiele więcej!