Zatrudnienie cudzoziemki (do pomocy domowej) przez osobę fizyczną - zasady rozliczenia

ODPOWIEDŹ

Zatrudnienie przez osobę nieprowadzącą działalność gospodarczą pracownika z Ukrainy, należy kwalifikować, jako przychód z innych źródeł. To oznacza, że na osobie prywatnej/zatrudniającej nie ciążą obowiązki płatnika, w związku, z czym nie musi ona:

• odprowadzać od wypłacanych cudzoziemcowi należności zaliczek podatkowych ani
• wystawiać informacji o dochodach na druku PIT-11.

Pozostają jednak obowiązki zusowskie, o ile zawarta umowa rodzi takie obowiązki w tym zakresie.

UZASADNIENIE

W świetle art. 3 ust. 2a updof, osoby fizyczne, jeżeli nie mają na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej miejsca zamieszkania, podlegają obowiązkowi podatkowemu tylko od dochodów (przychodów) osiąganych na terytorium RP (ograniczony obowiązek podatkowy). Zgodnie z art. 3 ust. 2b ww. ustawy za dochody (przychody) osiągane na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej uważa się w szczególności dochody (przychody) m.in z:

1. pracy wykonywanej na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy, bez względu na miejsce wypłaty wynagrodzenia;
2. działalności wykonywanej osobiście na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, bez względu na miejsce wypłaty wynagrodzenia;

Należy mieć na uwadze, iż przepisy art. 3 ust. 2a i 2b stosuje się z uwzględnieniem umów w sprawie unikania podwójnego opodatkowania, których stroną...